Mit diesen Fragen bist du nicht allein. Viele Menschen, die sich für Nachhaltigkeit engagieren, stehen genau an diesen Punkten: die Motivation ist da – aber sie kommt nicht immer in die Wirkung.
Genau hier setzt diese Weiterbildung an. Sie verbindet dich mit anderen Engagierten, gibt dir praxiserprobte Ansätze an die Hand, mit denen du Hindernisse überwinden kannst, und stärkt dich darin, Veränderung so zu gestalten, dass echter Impact entsteht. Das sind Kompetenzen, die dir im Green Team direkt helfen – und darüber hinaus. Mit dem Green Teams Zertifikat kannst du sie nun auch angemessen sichtbar machen.
✔ dranbleiben und mehr bewirken für Nachhaltigkeit in deiner Organisation – trotz Greenlash ✔ fundiertes Wissen zu Mitarbeitenden-Engagement für Nachhaltigkeit ✔ eine sichtbare Qualifikation für dein Engagement ✔ praxisnahe Ansätze für dein Green Team ✔ Austausch mit anderen Engagierten ✔ hochschulzertifiziert*
Du lernst, wie du dein Engagement für Nachhaltigkeit resilient und effektiv für Veränderung im Unternehmen einsetzt. Und wie du diese Veränderung gemeinsam mit anderen gestalten kannst.
Die Weiterbildung dauert 12 Wochen und verbindet 4 Selbstlernmodule mit gemeinsamen Online-Terminen für Austausch und Reflexion. Über die Community-Plattform bleibt ihr auch zwischen den Terminen verbunden.
Was bringt Menschen dazu, ins Handeln zu kommen – und dranzubleiben? Lerne zentrale Erkenntnisse aus der Motivationsforschung kennen und wie daraus echte Aktion im Green Team entsteht.
Nachhaltigkeit gewinnt, wenn sie relevant für den Alltag wird. Lerne, wie strategische Kommunikation Orientierung schafft, Veränderung möglich macht und Menschen mit dem Thema Nachhaltigkeit verbindet.
Wie können Green Teams wirksame Veränderungen in Organisationen erreichen? Entwickle ein Verständnis für unterschiedliche Wirkungshebel und wie ihr euren Impact gezielt verstärken könnt.
Zur Wahl stehen für dich unter anderem folgende Module: Macht und Einfluss, Resilient im Green Team, Mindset für Veränderung, Grundlagen der Nachhaltigkeit, Regulatorik, Job Crafting
12 Wochen Lernen: mit den Selbstlernmodulen und gemeinsamen Online-Terminen:
Auftaktveranstaltung Kennenlernen und Einführung in die Weiterbildung.
Drei Q&A-Sessions Raum für Fragen, Austausch und gemeinsame Reflexion der Inhalte.
Gemeinsame Abschlussveranstaltung Hier ist Raum für einen gemeinsamen Abschluss der Weiterbildung und Präsentation der Lernerfahrungen.
24/7 Austausch auf unserer Communityplattform Hier kannst du dich jederzeit mit den Weiterbildungsleitern und Teilnehmenden Austauschen.
Die Termine schaffen einen Rahmen für Austausch, gegenseitige Unterstützung und gemeinsames Lernen.